Oportunidade

Braskem abre inscrições para Programa de Estágio 2014

Inscrições acontecem até setembro.

Ascom Braskem
07/08/2013 11:59
Visualizações: 1031

 

A Braskem, maior produtora de resinas termoplásticas das Américas, está com inscrições abertas para os interessados em ingressar na companhia. A empresa oferece vagas para os estados de Alagoas, Bahia, Rio de Janeiro, Rio Grande do Sul e São Paulo. A partir desta edição, a seleção da Braskem passa a fazer parte do Programa Jovem Parceiro 2014, processo seletivo unificado de todas as empresas da Organização Odebrecht. As inscrições devem ser feitas pelo portal www.jovemparceiro.com.br até o dia 2 de setembro.
O programa foi preparado para identificar jovens com aderência à cultura da organização, que estejam aptos a assumir desafios, contribuir para o crescimento da empresa e construir sua história profissional. Por até dois anos, os estagiários passarão por módulos de desenvolvimento específicos e treinamentos diferenciados, proporcionando uma formação aprofundada na carreira de interesse. Para participar, o candidato precisa estar cursando a faculdade e ter previsão de formação entre dezembro de 2014 e dezembro de 2015.
“Com a mudança em nosso programa, temos um processo mais integrado com toda a organização e uma procura ainda mais eficiente por jovens parceiros, como o nome mesmo diz. Temos como objetivo fomentar o autoconhecimento e desenvolvimento de competências em um curto espaço de tempo, por meio de experiências formadoras, com atribuição de desafios e responsabilidade”, destaca a gerente de Atração de Talentos da Braskem, Daniela Panagassi.
Empresa investirá R$ 22 milhões em capacitação
A Braskem anunciou que ao longo deste ano investirá cerca de R$ 22 milhões em educação e na formação técnica de seus integrantes, aumento de 46% em comparação ao investimento feito na área no ano passado. O objetivo é capacitar as equipes como forma de apoiar o constante crescimento da companhia.
Entre os programas desenvolvidos estão o Operador 2020, para profissionais de nível técnico, que representam mais de 45% do efetivo da empresa, os programas de Líderes (Programa de Desenvolvimento de Empresários, Programa de Desenvolvimento de Líderes de Equipe e Líderes Globais), que visam à qualificação de líderes para desafios de crescimento e internacionais relacionados à evolução das áreas de negócios.
As informações do ano de 2012 estão no Relatório Anual da empresa, divulgado na última semana e disponível no site http://rao2012.braskem.com

A Braskem, maior produtora de resinas termoplásticas das Américas, está com inscrições abertas para os interessados em ingressar na companhia. A empresa oferece vagas para os estados de Alagoas, Bahia, Rio de Janeiro, Rio Grande do Sul e São Paulo. A partir desta edição, a seleção da Braskem passa a fazer parte do Programa Jovem Parceiro 2014, processo seletivo unificado de todas as empresas da Organização Odebrecht. As inscrições devem ser feitas pelo portal www.jovemparceiro.com.br até o dia 2 de setembro.


O programa foi preparado para identificar jovens com aderência à cultura da organização, que estejam aptos a assumir desafios, contribuir para o crescimento da empresa e construir sua história profissional. Por até dois anos, os estagiários passarão por módulos de desenvolvimento específicos e treinamentos diferenciados, proporcionando uma formação aprofundada na carreira de interesse. Para participar, o candidato precisa estar cursando a faculdade e ter previsão de formação entre dezembro de 2014 e dezembro de 2015.


“Com a mudança em nosso programa, temos um processo mais integrado com toda a organização e uma procura ainda mais eficiente por jovens parceiros, como o nome mesmo diz. Temos como objetivo fomentar o autoconhecimento e desenvolvimento de competências em um curto espaço de tempo, por meio de experiências formadoras, com atribuição de desafios e responsabilidade”, destaca a gerente de Atração de Talentos da Braskem, Daniela Panagassi.



Empresa investirá R$ 22 milhões em capacitação


A Braskem anunciou que ao longo deste ano investirá cerca de R$ 22 milhões em educação e na formação técnica de seus integrantes, aumento de 46% em comparação ao investimento feito na área no ano passado. O objetivo é capacitar as equipes como forma de apoiar o constante crescimento da companhia.


Entre os programas desenvolvidos estão o Operador 2020, para profissionais de nível técnico, que representam mais de 45% do efetivo da empresa, os programas de Líderes (Programa de Desenvolvimento de Empresários, Programa de Desenvolvimento de Líderes de Equipe e Líderes Globais), que visam à qualificação de líderes para desafios de crescimento e internacionais relacionados à evolução das áreas de negócios.


As informações do ano de 2012 estão no Relatório Anual da empresa, divulgado na última semana e disponível no site: http://rao2012.braskem.com

 

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